Zespołowy Projekt Informatyczny – II edycja
To już nie eksperyment, to tradycja. Finał II edycji Zespołowego Projektu Informatycznego – 2018
Rok temu mówiliśmy o „przecieraniu szlaków” i pilotażu. Dziś możemy powiedzieć jasno: współpraca biznesu z nauką w Bydgoszczy weszła na wyższy poziom. W styczniu 2018 roku w Bibliotece Głównej UKW odbył się finał drugiej edycji Zespołowego Projektu Informatycznego (ZPI). Studenci udowodnili, że ubiegłoroczny sukces nie był dziełem przypadku.
Atmosfera w sali przypominała profesjonalne targi technologiczne. Kilkanaście zespołów studenckich, po miesiącach intensywnej pracy pod okiem mentorów z firm zrzeszonych w Bydgoskim Klastrze Informatycznym, stanęło na scenie, by zaprezentować efekty swoich działań.
Poprzeczka poszła w górę.
Jeśli pierwsza edycja była sprawdzianem, czy taki model współpracy w ogóle zadziała, to druga edycja (2017/2018) była testem jakości. I ten test został zdany celująco. Widać wyraźny progres – projekty są bardziej dojrzałe, a studenci śmielej sięgają po technologie, które są standardem w komercyjnych firmach, ale rzadko goszczą w programach akademickich.
Zespoły zaprezentowały działające aplikacje, mierząc się nie tylko z kodem, ale z czymś znacznie trudniejszym: pracą zespołową, zarządzaniem wymaganiami klienta i presją czasu.
Mentorzy w akcji
Siłą ZPI pozostaje unikalny model mentoringu. Pracownicy firm takich jak Nokia, Atos, Mobica czy SDL nie byli tu tylko obserwatorami. Przez ostatnie dwa semestry pełnili funkcję Product Ownerów i Tech Leadów, prowadząc studentów przez meandry metodyki Scrum.
– To niesamowite widzieć, jak ci młodzi ludzie rozwinęli się przez ostatnie pół roku. Na początku byli studentami, dziś myślą, jak inżynierowie oprogramowania – słychać było w kuluarach opinie mentorów.
Korzyści dla obu stron
Druga edycja ugruntowała pozycję ZPI jako kluczowego elementu ekosystemu IT w Bydgoszczy.
- Dla studentów: To często pierwszy wpis do CV, który ma realną wartość rynkową. Wielu z nich kończy projekt, mając już w kieszeni zaproszenie na staż lub rozmowę kwalifikacyjną.
- Dla firm: To najskuteczniejszy sposób na wyłowienie talentów. Widząc studenta w akcji, w sytuacjach problemowych, rekruter wie o nim więcej niż po godzinnej rozmowie w biurze.
Co dalej?
Sukces finału 2018 nie pozostawia złudzeń – Zespołowy Projekt Informatyczny na stałe wpisał się w kalendarz wydarzeń Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego i Bydgoskiego Klastra Informatycznego. Dziękujemy wszystkim zaangażowanym firmom, władzom uczelni, a przede wszystkim studentom za ich pasję i zaangażowanie.
Do zobaczenia na trzeciej edycji!